Face à face entre candidats à l’embauche et Maple Leaf Face à face entre candidats à l’embauche et Maple Leaf Mini-foire de l'emploi du CCS à Saskatoon 1 octobre 2015 26232 SASKATOON - Le Conseil de la Coopération de la Saskatchewan a organisé une mini-foire de l’emploi à Saskatoon, le 24 septembre dernier. En recherche d’employés, l’entreprise Maple Leaf Consumer Foods a rencontré des candidats à l’embauche.
Le CCS enrichit son aide aux chercheurs d’emploi Le CCS enrichit son aide aux chercheurs d’emploi Foires de l'emploi et ateliers sont au programme 17 septembre 2015 24150 Outre les foires, le Conseil de la Coopération de la Saskatchewan (CCS) a lancé des ateliers pour mieux appréhender le marché du travail et optimiser la recherche d’emploi.
L’après-pétrole dans l'Ouest canadien: entre déni et peur de l’inconnu L’après-pétrole dans l'Ouest canadien: entre déni et peur de l’inconnu « Le pétrole nous a donné une période de croissance économique mais il n’en reste rien, soutient la... 27 août 2015 24277
Le CCS attend plus de justice avec les anglophones Le CCS attend plus de justice avec les anglophones REGINA - Le Conseil de la Coopération de la Saskatchewan espère que le pouvoir issu des prochaines élections, épaulera... 20 août 2015 25164
Le français, un atout de taille en affaires Le français, un atout de taille en affaires Le Réseau de développement économique et d’employabilité (RDÉE) Canada a profité de la tenue de... 26 juin 2015 18901
Le CCS devient le Conseil économique et coopératif de la Saskatchewan Le CCS devient le Conseil économique et coopératif de la Saskatchewan REGINA - Les années se suivent mais ne se ressemblent pas pour l'association fransaskoise qui s'occupe d'économie, le Conseil de la... 18 juin 2015 29744
Essencerie automatisée: inauguration officielle à Gravelbourg Essencerie automatisée: inauguration officielle à Gravelbourg GRAVELBOURG - La Coopérative régionale Southland d’Assiniboia a inauguré officiellement une nouvelle essencerie... 18 juin 2015 25491
Économie et francophonie Économie et francophonie Le Conseil de la coopération a changé de nom pour devenir le Conseil économique et coopératif de la Saskatchewan. Ce... 18 juin 2015 31769
16 juin 2015 La presse doit se réinventer TORONTO - Les journaux régionaux sont au coeur d'une révolution sans précédent et ils doivent innover pour demeurer pertinents
Tourisme francophone en milieu minoritaire 12 juin 2015 Tourisme francophone en milieu minoritaire Mais le tourisme de proximité n’est pas adapté aux dimensions du Canada. Visiter les communautés francophones reste néanmoins un marché en plein essor.
Lettre de parents fransaskois / 12 juillet 2016 / Catégories: 2016, Éducation, Écoles fransaskoises, RSS - Eau vive Lettre des parents: Bernard Roy doit démissioner Le CSF parle de transparence et de rétablir la confiance des parents Les parents sont plus inquiets que jamais que le CSF prenne des décisions par rapport à une direction de l’éducation qui auront des répercussions très négatives pour la communauté scolaire. Comment les conseillers scolaires qui ont voté en faveur de cette décision peuvent-ils ignorer la voix de 400 signataires d’une pétition? Les parents ont perdu confiance dans la capacité de gestion du CSF et cela depuis l'Assemblée extraordinaire du 11 mars dernier, car le CSF refuse catégoriquement non seulement de répondre aux préoccupations des parents, mais de s’engager à une bonne gouvernance saine et transparente. Comment cette embauche peut-elle être justifiée avec le rapport de la vérificatrice, une lettre unanime des directions d'école, un vote de non confiance en assemblée générale et la plus importante pétition de l'histoire de la communauté? Cette embauche est une insulte pour les employés, les parents, et surtout pour les élèves qui devraient être au centre des préoccupations du CSF. Quelles seront les conséquences de cette décision sur notre communauté scolaire, notre personnel, nos élèves? On nous parle d'un plan de relève, mais saviez-vous que tous les employés cadres œuvrant du côté de l'éducation au sein du CÉF ont démissionné dans la foulée de la crise des derniers mois? Sans qu'aucun départ n'ait été annoncé, ces trois postes sont maintenant affichés sur le site web du CÉF. À ces démissions s'ajoutent celles d'autres employés (directeur de l'éducation par intérim, enseignants, conseillers pédagogiques, etc.). Les directions d'école qui ont exprimé de façon claire leur non confiance en le leadership de M. Roy font-elles partie de ce plan de relève ou bien est-ce que le CSF s'attend à ce qu'elles démissionnent? Comment le CSF peut-il parler de se tourner vers l'avenir au moment même où les personnes qui représentent le futur du CÉF n'y voient plus leur avenir et quittent? Quel sera l'impact sur les élèves de tous ces départs? Nous demandons la démission de M Roy. C’est la chose morale et honorable à faire. Les parents doivent participer aux élections et demander du changement. Cette décision est inacceptable et un affront à toute la communauté. Gabrielle Lepage-Lavoie et Armand Lavoie, Saskatoon Christiane Guérette, Saskatoon Marilyne et Paul Gougeon, Regina Michel et Darcie Gravel, Saskatoon Denise et Garth Wruck, Vonda Julie Vermette, Saskatoon Jean-François Lalonde, Regina Anne Marchildon-Wong, Saskatoon Martin Prince, North Battleford Camille et Colin Lapierre, Saskatoon Marc Fontaine, Vonda Frédéric Dupré, Regina Imprimer 30810 Balises: Bernard Roy Lettre de parents fransaskoisAdministrator Autres messages par Lettre de parents fransaskois Contacter l'auteur Comments are only visible to subscribers.