Grève Postes Canada accès PDF
Close
Maggy Bougie
/ Catégories: 2014, Moose Jaw, Société, Femmes

Noël sans abus, ni violence à Moose Jaw

Moose Jaw Transition House
Noël, cette belle fête où tous célèbrent en famille. Noël, ce temps de réjouissance où l’on profite de chaque moment avec les êtres qui nous sont chers. Noël, également ce moment de l’année parfois difficile pour plusieurs. Le 13 décembre dernier, la Maison de transition de Moose Jaw célébrait la fête de Noël pour toutes ces femmes et ces enfants victimes de violence.

La Maison de transition de Moose Jaw est un organisme à but non-lucratif qui œuvre dans la communauté depuis 1978. Sa mission est de mettre fin à la violence et l’abus interpersonnels dans la communauté en offrant des services de soutien, d’abris d’urgence, de plaidoirie, d’éducation et d’orientation aux femmes et enfants victimes de violence.

Le 13 décembre dernier, c’était Noël pour ces femmes, enfants et familles victimes de violence. Cette fête de Noël n’aurait pu être réalisée sans l’aide des militaires du 15e Escadre de Moose Jaw.

Chaque année, la base militaire de Moose Jaw vient en aide à des organismes pour la période des Fêtes. Cette année, les étudiants d’un cours de la base ont prêté main forte et organisé la fête de Noël pour la Maison de transition de Moose Jaw. Le groupe d’étudiants a veillé à l’organisation complète de l’évènement; emplacement de l’activité, planification d’un repas, animation d’activités ludiques et achat de cadeaux pour tous les enfants.

Dans une ambiance chaleureuse et sympathique, c’est plus d’une vingtaine d’enfants qui sont venus célébrer. Les militaires étaient dispersés un peu partout dans la salle afin d’amuser et de jouer avec les enfants. Les bouts de choux avaient la possibilité de dessiner, de bricoler des avions en papier et d’en faire des concours, et bien évidemment, ils avaient la chance de pouvoir écrire une lettre au Père-Noël.

Après l’animation des activités, un repas a été servi pour tous, gracieuseté de la base militaire. Peu de temps après le repas, le Père-Noël a fait son apparition dans la salle afin de venir distribuer les cadeaux – offerts par l’organisme et les Forces Armées canadiennes – aux dizaines d’enfants émerveillés. Les sourires, les éclats de rire, les cris de joies et tous ces petits visages remplis de bonheur, c’est la récompense auxquelles ont eu droit tous les bénévoles qui se sont impliqués.

La journée s’est terminée en fin d’après-midi avec des petits visages exténués, mais remplis de joie. Des familles grandement reconnaissantes qui ont pu, elles aussi, célébrer une fête de Noël sans abus, ni violence.

Imprimer
36418

Maggy BougieMaggy Bougie

Autres messages par Maggy Bougie
Contacter l'auteur

Contacter l'auteur

x
Conseil économique et coopératif de la Saskatchewan

Le CCS sur Facebook

Nouvelles du CÉCS

2 postes à combler : Conseillers.ères en développement économique

Le Conseil économique et coopératif de la Saskatchewan (CÉCS) est à la recherche de deux Conseillers/Conseillères en développement économique (CDÉ). Date de clôture : 17 décembre 2021 Plus de détails The post 2 postes à combler : Conseillers.ères en développement économique appeared first on CÉCS.

Poste à combler : Conseiller.ère en emploi

Le Conseil économique et coopératif de la Saskatchewan (CÉCS) est à la recherche d’un conseiller(ère) en emploi).  DÉTAILS The post Poste à combler : Conseiller.ère en emploi appeared first on CÉCS.

Offre d’emploi : Coordonnateur.trice du programme Jeunesse Canada au Travail

Le Conseil économique et coopératif de la Saskatchewan (CÉCS) est à la recherche d’un Coordonnateur/Coordonnatrice du programme Jeunesse Canada au Travail dans les deux langues officielles (JCTDLO). DÉTAILS The post Offre d’emploi : Coordonnateur.trice du programme Jeunesse Canada au Travail appeared first on CÉCS.
RSS
12345679Dernière

Actualité économique

Et pourquoi pas un salaire maximum! Et pourquoi pas un salaire maximum!

Et pourquoi pas un salaire maximum!

36690
Savez-vous ce qui s'est passé le mardi 3 janvier 2017?  À 11h47 très exactement, les 100 présidents-directeurs généraux les mieux rémunérés du pays (dont 2 femmes) empochaient le salaire moyen annuel d’un Canadien travaillant à temps plein.
Les PDG les mieux payés ont déjà gagné le salaire annuel d'un employé Les PDG les mieux payés ont déjà gagné le salaire annuel d'un employé

Les PDG les mieux payés ont déjà gagné le salaire annuel d'un employé

23419
Avant que l'horloge n'ait sonné les 12 coups de midi le mardi 3 janvier, les présidents et chefs de la direction les mieux payés du Canada avaient déjà gagné plus que le salaire annuel d'un travailleur moyen pour 2017.
Grandeurs et misères du néolibéralisme Grandeurs et misères du néolibéralisme

Grandeurs et misères du néolibéralisme

Dans un rapport du Fonds monétaire international, on peut lire: "Au lieu de favoriser la croissance, certaines politiques...
32652
De l'Algérie à la cuisine du Artful Dodger De l'Algérie à la cuisine du Artful Dodger

De l'Algérie à la cuisine du Artful Dodger

REGINA - Arrivé au Canada en 2014, Ramdane Chiouk travaille comme cuisinier à l’Artful Dodger au centre-ville de Regina...
28733
Programme Mobilité francophone Programme Mobilité francophone

Programme Mobilité francophone

Le ministère Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC) a annoncé l'arrivée du programme...
27274
RSS
Première45679111213Dernière
Conditions d'utilisationDéclaration de confidentialité© Copyright 2024 Journal L'Eau Vive. Tous les droits sont réservés.
Back To Top